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植沃土，引良才。3月31日至4月1日，红谷滩区走进安徽大学、合肥工业大学，开展红谷滩区2023年“百场校招”线下双选会。

“我们去当地就业能享受哪些人才政策”“薪资待遇怎么样”“面试是否能通过线上进行”“想了解一下你们本科生岗位的情况”……活动现场人潮涌动，同学们热情高涨，搜寻心仪的企业和岗位，驻足咨询络绎不绝。在政策宣传区，工作人员积极与现场学生沟通交流，“一对一”讲解岗位信息及红谷滩区就业政策，为同学们耐心解答档案转递、人事人才、就业见习、职业培训等相关问题。

据悉，本次参与招聘企业共25家，均为我省高校、科研院所、国有企业、知名民企，如南昌大学、江西师范大学、江西省中医药研究院、江西铜业集团有限公司、江西煌上煌集团食品股份有限公司等，共提供就业岗位1535个，所涉专业涵盖工学、经济学、管理学、教育学(学前教育方向)等，待遇优厚，吸引了300余名毕业生现场咨询，投递简历107份。

“抢人才”的关键在于主动出击、快速响应。今年以来，红谷滩区已在省内外开展校园招聘活动30余场，为企业、人才搭建平台，实现“双向奔赴”。下一步，红谷滩区还将继续开展线上、线下招聘会百余场，不断加大人才引进、培养和服务等工作力度，让更多学子返乡干事有机会、成长有舞台。(全媒体记者 黄欢)

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